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finance controller (m/w/d)

DEPARTMENT
GERMANY COUNTRY ORGANISATION,FINANCE
LOCATION
DÜSSELDORF,GERMANY
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Die PVH Group ist der zweitgrößte internationale Textilkonzern und vertreibt unter anderem die Marken Tommy Hilfiger, Calvin Klein und IZOD. Für unser Head Office Germany+ im Düsseldorfer Medienhafen suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Controlling Teams einen Finance Controller (m/w/d).

Ihnen gefällt der Gedanke, in einem internationalen Unternehmen zu arbeiten? Sie arbeiten gerne selbstständig als auch im Team und haben Spaß daran sich mit einzubringen? Dann suchen wir genau Sie! Innerhalb Ihrer spannenden Tätigkeit begleiten Sie viele abwechslungsreiche Themen.

IHRE AUFGABEN

  • P&L Verantwortung für die Calvin Klein Gesellschaften DE / AT / CH / PL / HR, darunter
    • Erstellung und Verantwortung von Forecast und Budgetplanung
    • Eigenverantwortliche Analyse, Kommentierung und Beurteilung von Monatsergebnissen
    • Kostenstellencontrolling
  • Proaktiver Business Partner des Top-Managments:
    • Ad- hoc- sowie Plan- Ist- Abweichungsanalysen für unsere internationalen Märkte
    • Erarbeitung und Präsentation von Management Reports
    • Aufzeigen von Optimierungspotentialen und Entwicklung von Maßnahmen
  • Mitwirkung an internationalen Projekten, insbesondere Weiterentwicklung von Controlling Instrumenten in Zusammenarbeit mit unserem globalen Headquarter in Amsterdam

IHRE QUALIFIKATIONEN

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen
  • Erste Berufserfahrung (vorzugsweise in der Textil- und/oder Bekleidungsindustrie)
  • Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Offene, kommunikative Persönlichkeit / Teamplayer
  • QlikView, Tableau & SAP Kenntnisse
  • Fortgeschrittene MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WAS WIR BIETEN

Spannende Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem international erfolgreichen Unternehmen sowie ein attraktives und dynamisches Umfeld. Als nachhaltiges Unternehmen tragen wir Verantwortung für eine ausgewogene Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter. Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie Charity-Aktionen gehören zur starken und herzlichen Unternehmenskultur. Einen kleinen Eindruck finden Sie hier.